Samenwerken in Midden-Holland: vertrouwen, gelijkwaardigheid en minder wetten en loketten

GR JW en de gemeenten in Midden-Holland werken aan een nieuwe regiovisie voor Jeugd en Wmo, die in 2028 ingaat.  Deze visie beschrijft de strategische koers voor de samenwerking in onze regio en de koers op inhoudelijke opgaven. 

In september organiseerden we zes kleinschalige themasessies* met aanbieders, sociaal domein adviesraden, medewerkers van gemeenten en GR JW en maatschappelijke partners over de toekomst van hulp en ondersteuning in Midden-Holland. 

In dit bericht lees je de belangrijkste opbrengsten.

De voorbereiding: ervaringen als beginpunt  

Om te komen tot een regiovisie die aansluit op de praktijk, zijn we eerst gestart met het ophalen van ervaringen uit de praktijk. Samen met Stichting KernKracht organiseerden we drie perspectiefsessies met jongeren, volwassenen en naasten om inzicht te krijgen in hun ervaringen met ondersteuning vanuit de Jeugdwet of Wmo. 

Wil je hier meer over weten? Lees dan meer over de opbrengsten van deze gesprekken.


Gesprekken over samenwerking

De themasessies met aanbieders, adviesraden en maatschappelijke partners hadden allen een eigen invalshoek, zoals exclusie, succesfactoren voor samenwerking of datagedreven werken.

In de sessies stond dezelfde vraag centraal:  

"Wat is nodig en wenselijk voor de samenwerking in onze regio?" 
 

"Je hebt lef nodig om uit je eigen domein te komen" 

Hoewel iedere sessie een eigen thema had, kwamen opvallend vaak dezelfde uitgangspunten naar voren. Deelnemers zien een zorg- en ondersteuningslandschap waarin inwoners centraal staan, hulp en ondersteuning als één samenhangend geheel worden ervaren en organisaties samenwerken vanuit gelijkwaardigheid, respect voor elkaars kundigheid en een gezamenlijke verantwoordelijkheid. Het investeren in relaties is daarbij belangrijk. De gedeelde motivatie daarbij is helder: goede en toegankelijke hulp en ondersteuning voor inwoners. 

  • Het perspectief van de inwoner is het vertrekpunt. Deelnemers schetsten een toekomstbeeld waarin het perspectief van de inwoner altijd het gezamenlijke vertrekpunt vormt, zodat hulp en ondersteuning als één samenhangend geheel worden ervaren. Dat motiveert zowel hulpverleners als hulpontvangers. 
  • Vertrouwen en gelijkwaardigheid. Het belang van vertrouwen en gelijkwaardigheid in het benutten van elkaars expertise zijn essentiële ingrediënten om met elkaar kwalitatieve hulp en ondersteuning te garanderen, zowel binnen als tussen organisaties. 
  • Geen verschillende wetten en loketten. We willen met elkaar samenwerking vanuit de bedoeling. De wens voor geen of minder schotten tussen domeinen, financieringsstromen en loketten wordt daarom breed onderschreven.  
  • De kansen van AI. Deelnemers zien kansen in AI en digitalisering, mits er voldoende sturing is om de menselijke focus te houden. Beleid, ruimte en helderheid zijn nodig om vanuit een gezamenlijk doel samen te werken.  
  • Laagdrempelig en bewezen. We zien de wens om laagdrempelig te kunnen helpen en te werken met wetenschappelijk bewezen interventies. 

Belemmeringen 

Verder spraken we onder andere over belemmeringen in het delen van gegevens met elkaar door protocollen en beroep op AVG, afwijkende beelden over verantwoording, opnieuw een beeld willen opstellen door een intake en voorwerk van een andere partij niet kunnen of mogen aannemen. 

Lees hier de uitgebreide terugblik op de themasessies.  
 

Meer weten over de regiovisie 2028? 

Bekijk deze pagina voor meer informatie en alle processtappen. 

*We wilden de groepjes voor de themasessies graag klein, divers en representatief houden om een goed gesprek te voeren. GR JW heeft meer dan 200 gecontracteerde aanbieders en werkt samen met veel partners. Het lukte ons daarom niet om iedereen uit te nodigen. Wilt u graag nog iets delen? Neem dan contact op met contact@grjw.nl.